圖文快印企業如何建立正式績效考核制度?

      發布時間:2024-07-17 點擊:67
      很多圖文快印企業由于業務繁忙,沒有時間制定一套正式的完整的績效考核評價制度,不定期地對工作業務好的員工提出表揚,并予以物質獎勵;也對態度不積極的員工提出批評;一旦員工的銷售業績連續下滑,他會找員工談心,找缺陷,補不足,鼓勵員工積極進取。
      現在公司規模大了,已經由最初的十幾個人發展到現在的上百人。隨著規模不斷擴大,管理人員和銷售人員增加,問題也出現了:員工的流失率一直居高不下,員工的士氣也不高。不得不考慮,是否該建立績效考評的正式制度,以及如何對管理人員考評等問題。
      (1)績效考核對企業以及對員工都有著重要的作用。
      對企業而言,績效考核的功能有:診斷功能、監測功能、導向功能、競爭功能等;而對員工而言,績效考核的功能有激勵功能、規范功能、發展功能、控制功能、溝通功能等。
      績效考核制度是使企業的績效考核這些功能能夠正常發揮作用的制度性保證。
      (2)公司有了一定的規模,需要一套正式的制度對員工的行為進行約束;
      (3)在公司的發展中,出現了員工士氣不高,員工流失率高的問題,這些問題都可以通過績效考核的一些功能得以解決;
      (4)目前對公司來說,穩定銷售人員、管理人員的隊伍尤為重要,這正是績效考核的激勵功能得以發揮的機會。
      所以,對于圖文快印企業來說,需要建立一套正式的績效考核制度。


      “云印刷”加快整個印刷產業網絡化進程
      高寶售出首臺RotaJet 76卷筒紙噴墨印刷機
      安倫鐵克全自動精裝無線膠裝機AL-35B
      印刷紙張用量的計算方法簡介
      3D報紙使閱讀變得生動起來
      巧用數碼印刷特點 進行市場開發
      印刷電商:微利時代的發展出路
      傳統照相影像與數碼照相圖像的優點與用途
      主站蜘蛛池模板: 无码少妇丰满熟妇一区二区| 国产福利一区二区三区视频在线| 在线精品一区二区三区电影| 色狠狠一区二区三区香蕉| 无码少妇一区二区三区浪潮AV| 麻豆视传媒一区二区三区| 福利一区二区视频| 国产亚洲自拍一区| 亚洲一区二区三区91| 日韩国产一区二区| 无码国产精成人午夜视频一区二区| 无码一区二区三区| 在线|一区二区三区| 国精产品一区二区三区糖心| 国产一区二区三区影院| 国产一区二区三区亚洲综合| 亲子乱av一区二区三区| 2021国产精品视频一区| 精品久久国产一区二区三区香蕉 | 亚洲国产精品一区二区第四页| 免费萌白酱国产一区二区三区| 日本视频一区在线观看免费| 午夜精品一区二区三区在线视| 日本不卡在线一区二区三区视频| 人妻视频一区二区三区免费| 手机看片一区二区| 午夜性色一区二区三区不卡视频| 国产自产V一区二区三区C| 无码人妻av一区二区三区蜜臀| 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 国产精品亚洲一区二区三区在线观看| 国产精品主播一区二区| 无码人妻一区二区三区免费| 国产麻豆精品一区二区三区v视界| 精产国品一区二区三产区| 日韩人妻不卡一区二区三区| 一区二区免费电影| 理论亚洲区美一区二区三区| 亚洲午夜精品一区二区公牛电影院| 国产成人片视频一区二区| 亚洲一区二区三区高清在线观看 |